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「お知らせ」とは

岐阜県介護人材育成認定事業者


   本部所在            〒507-0037 岐阜県多治見市音羽町1-13

   連絡先TEL           0572-21-2335

   連絡先FAX           0572-21-2336

   運営事業所名            爽ケアセンター宝町(多治見市)
                   爽ケアデイサービス音羽(多治見市)
                   爽ケアリハビリセンター音羽(多治見市)
                   爽ケアRe:oribe(多治見市)
                   爽ケア脳トレリハビリ専門店(多治見市)
                   爽ケア福祉用具レンタル(多治見市)

   従業員数            40名 

   設立              1995年(平成7年) 

   法人理念            私たちが行う最大のからだの機能回復は、喜びの創出であること 

   会社・地域貢献への取り組み   出張運動教室(サロン・包括事業)  

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自立した運動がある程度できる要介護2以下の方を対象、デイサービスを提供しています。爽ケアオリジナルの運動を中心に、脳トレやラダーを使った運動など、幅広い内容で利用者様の若返りを目指します。

また、多治見市委託の出張運動教室も開催しています。

正職員だけでなく、パートスタッフにも意欲を持って働いてもらうために、「パートキャリアデザイン制度」を整備。魅力ある施設づくりを目指し、全スタッフが意欲的に仕事に取り組んでいます。

   基本姿勢    私たちは、すべてのスタッフが学び、成長できる機会と環境を提供し続けます。
           (人事理念の一部)

   主な取り組み  ◇新入職員研修
           オリエンテーションでは、マンツーマンで会社理念・方針・規則を学んだ上で、配属前に
           全店舗に勤務し、会社全体の理解を深めます。育成工程計画に基づき新人研修を計画的に
           行い、常に個人の意欲・特性を生かす教育・支援をしています。

           ◇施設内研修
           全員が自分のキャリアデザインについての目標を立て、定期的にトレーナーと面談を行っ
           ています。さらに実際の業務改善を通じて、問題解決の考え方を習得します。店舗責任者
           はPL会議やリファンクカレッジに参加し、ビジネススキルや人材育成についての知識を
           学んでいます。

           ◇専門資格取得・外部研修参加支援
           資格取得のための学習は個人で行いますが、資格取得支援制度により合格者に祝い金を支
           給しています。平成28年には、外部講師によるコミュニケーション・マナー研修も実施し
           ました。

           ◇働きやすい職場づくり
           改善委員会を発足させ、各店舗の情報共有を推進。各店舗の取り組みのプロセスや結果を
           評価し、年2回表彰しています。店舗毎にバラバラのやり方ではなく、共通言語で仕事が
           遂行できるように改善しました。



 日中利用の施設なので、夜勤なしで働きやすく、
 職員やパートスタッフの離職率が極めて低いの
 が特徴です。利用時間が3時間と7時間の施設が
 あり、コンセプトに応じて各種運動やリハビリ
 を展開しています。
 「30分/1クール/1コイン」の脳トレフィット
 ネスも好評です。




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